Sostenibilità

Cooperativi. Sostenibili. Responsabili. 

CSR

Impegno, responsabilità, valori.

Politica

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Politica

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diversità

Politica intermediazione armamenti

Cassa Centrale Banca è il Gruppo Bancario Cooperativo vicino alle Persone, alle Imprese, ai Territori e alle Comunità.

 

Sostenibile per natura e coerente con gli Obiettivi dell’Agenda 2030 delle Nazioni Unite, il Gruppo Cassa Centrale Banca persegue finalità sociali, culturali ed economiche, ed interpreta i valori cooperativi in modo da continuare ad essere, grazie anche a una forte connotazione locale che per tradizione gli appartiene, un attore fondamentale per lo sviluppo dei territori che sa rispondere ai bisogni delle comunità. Tutto questo, di pari passo con un impatto ambientale sostenibile.

Le Politiche ESG

 

Il Gruppo riconosce l’importanza di operare perseguendo i principi di legalità, moralità, professionalità, integrità e trasparenza, in coerenza con gli obiettivi di business. Per questo, Cassa Centrale Banca e le banche affiliate hanno adottato le prime 5 politiche in materia di sostenibilità.

La policy anticorruzione descrive la politica adottata dal Gruppo per ispirare, regolare e controllare preventivamente i comportamenti al fine di mitigare il rischio di violazioni di norme in materia di corruzione.

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La policy ambientale descrive la politica adottata dal Gruppo per ispirare, regolare e controllare preventivamente i comportamenti da rispettare in materia ambientale. Il Gruppo infatti promuove il benessere della comunità locale e il suo sviluppo economico, sociale e culturale attraverso una attività imprenditoriale a “responsabilità sociale” e pone, tra gli obiettivi di business, il perseguimento della creazione di valore per tutti i suoi stakeholders.

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La policy sui diritti umani descrive la politica adottata dal Gruppo per ispirare, regolare e controllare preventivamente i comportamenti da tenere con particolare riferimento al rispetto dei diritti umani fondamentali e delle condizioni di lavoro basilari al fine di contribuire, nel lungo periodo, a creare valore sostenibile per tutti gli stakeholders.

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La policy sulla diversità descrive la politica adottata dal Gruppo per ispirare, regolare e controllare preventivamente i comportamenti da tenere nel rispetto della diversità, dell’inclusione e delle pari opportunità nel luogo di lavoro.

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La policy sugli armamenti descrive la politica adottata dal Gruppo per ispirare, regolare e controllare preventivamente i comportamenti nell’ambito di una condotta operativa nel rispetto della legalità e conforme allo spirito di eticità, correttezza, professionalità, integrità e trasparenza che contraddistingue il Gruppo.

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Per l'ambiente

Per l'ambiente

Il Gruppo Cassa Centrale Banca adotta tutte le misure necessarie per ridurre il suo impatto e si impegna per sensibilizzare e accrescere la consapevolezza di tutti gli stakeholders, promuovendo azioni e comportamenti eco-compatibili.

 

Nel corso del 2020, è stato investito oltre 1 miliardo di euro in NEF Ethical, tra i 34 fondi al mondo ad aver ricevuto la certificazione per il rispetto dei criteri ambientali, sociali e di governance (ESG) sulla finanza etica da parte della Luxembourg Finance Labelling Agency.

 

Grazie alla ricezione della documentazione online con Inbank, sono state evitate le stampe di oltre 79 milioni di fogli di carta e l’emissione di più di 3.000 tonnellate di CO2.

Per le comunità

Per le comunità

Il legame del Gruppo con le comunità in cui opera è totale e permanente. La mutualità e il localismo, caratteristiche proprie del Credito Cooperativo, assicurano l’integrazione con le comunità di riferimento nella proprietà e nell’operatività, che si traducono nella concreta interpretazione della funzione sociale.

 

Come Gruppo Bancario Cooperativo, nel 2020 Cassa Centrale Banca ha sviluppato 14.250 iniziative a favore delle comunità, per 26,3 milioni di euro.

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